Em 16 de setembro, a área Administrativo-Gestão de Pessoas da Federação, recebeu a coordenadora de RH da Unimed Leste Fluminense, Mônica Lourenço, para uma reunião com o objetivo de promover a integração da colaboradora e apresentar o portfólio de serviços da área. Além de Mônica, participaram do encontro a gerente Administrativo-Gestão de Pessoas, Cláudia Reis, o coordenador da área, Wagner Sousa e o analista, Marcos Guimarães.
Também foram abordadas ações promovidas estadualmente para exemplificação de um modelo de gestão integrada de pessoas, enfatizando as práticas de capacitação em parceria com o SESCOOP/RJ, a laboral virtual que tem sido compartilhada com todas as federadas e dentre todas as frentes, focou-se no modelo de Gestão de Pessoas por Competências, com ênfase no Jeito de Cuidar, com a apresentação de toda a contextualização da construção deste modelo e a estratégia de fortalecimento da marca e o cuidado como essência do nosso trabalho em todas as frentes.
Ressaltou-se a importância da nossa união para uma atuação mais forte, ágil, conjunta e estratégica.